原标题：为人才提供“双向奔赴”的平台（主题）

——2024年京津冀劳务协作系列招聘活动保定专场活动侧记（副题）

保定日报记者 刘琦 见习记者 张怡晨

下好京津冀协同发展“一盘棋”，人才是“关键一子”。

12月18日，由河北、北京、天津人力资源和社会保障局联合主办，保定市人社局承办，保定新闻传媒中心（集团）协办的2024年京津冀劳务协作系列招聘活动保定专场，在市人才大厦举行。

本次活动以“协作促就业、同心谋发展”为主题，以京津冀各类有用人需求的企业和高校毕业生、农村劳动力为重点，活动现场安排现场招聘交流和直播带岗环节。

数据显示：保定专场参会企业200家，其中北京10家、天津24家、保定本地企业93家，提供就业岗位5127个，共吸引4500余人次到场求职，收取有效人才简历6618份，初步达成就业意向1021人次。

一场招聘，惠及百企千人，成为加强京津冀地区劳务协作，优化区域人力资源配置，促进三地人力资源合理流动的交流平台，让京津冀人才的双向奔赴得到具体展现。

科技型企业受“青睐”

活动现场，记者看到新能源、环保技术、互联网等企业备受求职者“青睐”，现场气氛热烈，交流活跃。

近年来，在“双碳”战略加速推进的背景下，保定利用特有的资源优势，结合雄厚的氢能车等新能源高端装备生产基础，积极探寻绿色低碳发展之路，河北亮城丽都环境科技股份有限公司正是其中代表。

随着科技的飞速发展和创新驱动战略的深入实施，这些企业凭借其前沿的技术、广阔的市场前景和创新的发展模式，为求职者提供了更多实现自我价值和职业发展的机会。

“亮城丽都围绕‘氢能+环境服务’，正积极布局氢能环境服务产业生态，这次招聘岗位有董事长助理、市场拓展、环卫区域经理、氢能新能源汽车司机等，需求量还是比较大的。”河北亮城丽都环境科技股份有限公司人力资源部部长赵冬霞告诉记者，期待更多富有创新精神和实践能力的优秀人才加入。

京津企业来“抢人”

活动现场，北京爱侬养老科技发展股份有限公司、北京今日东方家政服务有限公司、北京顺丰速运有限公司……不少来自京津地区的家庭服务业、商业贸易产业等用人单位参会，带来大量用工岗位。

“这次活动让我接触到众多优质企业，我也熟悉了不同企业的招聘需求，不同城市企业文化与发展环境。”求职者邵宇鑫说，“这次招聘会上，家政公司多，工资待遇都不错，不少公司都留下了我的简历。”

记者发现，北京企业这次带来大量用工岗位。临近年底，有些外地员工回家过年，而家庭服务方面的客户需求量又比较大。

有不少企业表示，随着京津冀协同发展的不断深化，北京、天津等城市对保定家政服务人员需求会越来越大，保定向京津输出家政人员将成为必然趋势。

线上线下结合，提升人才“留量”

根据数据统计，保定专场参会企业200家，提供就业岗位5127个。

“今天的招聘会上，我们收到符合条件的简历19份，计划招聘3人，初步达成意向的3人中，2人拥有本科以上学历。”安国市太乙职业培训学校招聘负责人吴会强告诉记者，企业、求职者在“线下”精准对接供需同时，招聘会还通过线上直播扩大“流量”。

用人单位发布岗位需求总量排名前5位的行业是生物医药、IT电子、教育培训、家政服务、商业贸易；需求岗位总量排名前5位的岗位是销售管理类、技工类、文职类、贸易类、家政服务类。

除了线下招聘，主办方还邀请到专业直播团队搭建直播矩阵，开展2024年“京津冀·就业服务季”直播带岗活动，精选部分有影响力的企事业单位通过企业短片、企业文化、直播专访等形式助力企业发布就业岗位、动态引才。

“招聘会期间求职能力实训讲师对求职者进行现场指导，帮助优化简历，根据求职意向现场牵线搭桥，推荐企业匹配岗位。”保定市就业服务中心职业介绍服务中心主任孟媛媛表示，希望通过精选多元岗位、优化就业服务，助力求职者精准对接心仪岗位，为京津冀劳务协作贡献保定力量，推动区域就业市场共荣发展。