天刚蒙蒙亮，大连交通大学人工智能专业的大四学生张立就赶往沈阳人力资源服务产业园。她此行的目的，是参加辽宁节后首场大型招聘会。

“薪资待遇大约多少？工作内容都有哪些？”3月14日，“春暖辽沈·强企护航”保用工促就业助振兴行动在沈阳启动。站在一家企业的展台前，张立详细询问着岗位信息，同时认真地回答招聘人员的提问。

3月14日，辽宁节后首场大型招聘会现场。新华社记者 白涌泉 摄

记者从辽宁省人力资源和社会保障厅获悉，本次招聘会是辽宁省春节后首场大型就业服务品牌活动，全省共组织约1300家用人单位提供超3万个就业岗位。与往年相比，今年招聘会释放出一些新信号：岗位供给不仅在数量上保持高位，在种类上也更加多元，尤其是与新兴产业发展相关的岗位显著增加。

“人工智能产业正驶入快车道，带来巨大相关人才需求。”中数未来（辽宁）科技有限公司人事经理金烯桐说，当前，一个人工智能训练项目往往就需要50人至100人的团队，这导致一些企业处于人才紧缺状态。

记者在现场看到，为提升供需双方的匹配效率，招聘会进行了精细化功能分区，设置了重点企业招聘区、校企合作对接及青年科创项目展示区、直播带岗专区、“求职加油站”、现场面试区等，力求为企业和求职者提供从信息对接到意向达成的全链条精准服务。

正在直播带岗专区，工作人员向网络求职者介绍岗位需求。新华社记者 白涌泉 摄

记者在招聘会现场注意到，不少企业对技能人才，特别是装备制造等传统优势产业的技术工人需求旺盛。沈阳工业泵制造有限公司办公室主任张晨博说：“我们急需摇臂钻工、装配钳工、车工等成熟技术工人。”

多名受访人士认为，要围绕产业链、创新链布局人才链，加快培养大批技能人才，多渠道向市场输送技能人才，更好满足企业用人需求。

一名求职者与企业人事专员交流。新华社记者 白涌泉 摄

就业是最基本的民生。近年来，辽宁省委、省政府狠抓就业工作，并将高校毕业生、农民工等重点群体作为工作重点。今年是“春暖辽沈”就业服务专项行动连续举办的第5年。过去4年，辽宁省着力打造各类对象全覆盖、技能培训提升全链条的就业生态圈。“4年来，累计释放惠企红利300余亿元，帮助企业解决用工缺口300余万个，年均城镇新增就业超47万人。”辽宁省人力资源和社会保障厅厅长李安财说。（记者白涌泉）